현대인은 자신 만의 감정과 스트레스에 대한 반응으로 모든 것을 통제 할 수있었습니다. 시간 관리를 통해 실시간 여성과 같은 느낌을 가질 수 있습니다.
남성과 여성을위한 시간 관리는 차이가 있습니까?
시간 관리의 방법은 모든 사람에게 똑같은 것처럼 보일 것입니다. 그렇다면 왜 개인 시간에 대한 남녀 관리 부서가 존재합니까? 사실 남성의 시간 관리에는 근무 시간 계획이 필요합니다. 여성들은 여기에 가정 문제가 포함되어 있습니다. 여성을위한 시간 관리는 시간을 관리하는 효과적인 방법이 아니라 삶의 방식입니다.
여성을위한 시간 관리의 기초
시간 관리의 주요 원칙은 지도자와 주부에게 동일합니다.
- 시간을 계획해야합니다. 다음날해야 할 모든 것의 밤을 적어 두십시오. 그리고 효과적으로 계획을 세우십시오 : 엄청난 수의 사례를 포착하지 말고 대안을 찾으십시오. 우선 자신을 "어려운"목록으로 만드십시오. 즉, 특정 시간에해야 할 일입니다. 예를 들어 고객과의 만남, 당국과의 프로젝트 토론, 저녁 준비 (저녁 식사, 아침 식사), 구강 전문의의 방문 등이 있습니다. 일일 계획에 "유연한"사례 목록, 즉 언제든지 수행 할 수있는 작업을 보완하십시오. 사례는 중요성 순서대로 정렬됩니다.
- 당신이 계획된 계획 전화, 직원 질문, 도움이 "붉은 깃발"에서 산만 있다면. 이 시간에 당신은 보고서를 준비하고 있으므로 (예산, 견적을 확인하십시오) 하루에 약 2 시간 동안 만질 수는 없습니다. 직원들이 당신이 바쁘다는 것을 알기 위해서 테이블 (체크 박스, 엽서, "나는하지 않는다")에 조건부 사인을 붙여 전화를 자동 응답기에 놓습니다.
- 기획, 직원 경고하지만 시간은 아직 충분하지 않습니까? 무엇이 "음식을 먹는지", 근무 시간 기록을 보관하십시오. 어쩌면 전자 메일을 너무 자주 들여다 보면 속옷을 다림질하고 전화로 여자 친구와 채팅하는 습관이 생겨 주된 직무가 지연 될 수 있습니다. 효과적으로 시간을 사용하지 못하게하는 원인을 찾아 반복적 인 조치가 없도록 작업하십시오. 문제에 대해 토론하고 싶습니까? 모든 직원 (가족 구성원)이 대화에 관심을 가지고 관심있게 참여하게하여 설명을 반복하는 시간을 낭비하지 않도록하십시오.
- 위임 권한. 아마도 당신은 다른 사람들이 당신을 위해 할 수있는 작은 일에 너무 많은 관심을 기울이고 있습니다. 동의합니다. 부서장이면서 프로젝트의 모든 작은 것을 알아내는 것은 비효율적입니다. 필요한 모든 정보를 수집하는 책임감있는 직원을 할당하는 것이 좋습니다. 숙제 자체는 필요하지 않습니다 - 남편이 스스로 할 수있는 후에 판을 씻으십시오. 마찬가지로, 아이는 점차적으로 독립에 익숙해 져야하며, 대다수가 될 때까지 그를 따라 가지 않을 것입니다.
- 시간 관리에는 기본 원리를 더 잘 이해하는 데 도움이되는 다양한 연습이 있습니다. 그 중 하나는 하루에 적어도 하나의 "개구리"를 다룰 것을 제안합니다. "개구리"는 우리가 항상 "내일을 위해"연기하는 가장 사랑받는 직업입니다 - 청소, 아주 위험한 공급 업체와의 대화. 그러한 "개구리"와 같은화물 문제를 제거하려면 적어도 하루에 한 번 배웁니다.
- 자신이 한 일에 대해 칭찬해야합니다. 회의가 성공적으로 끝나면 커피와 케이크를 마시고 수많은 인물과 함께 보고서를 작성하고 공기 중에 공기에 나가십시오. 직장에서 휴식을 취하고 영업일을 지키지 마십시오. 일요일에 안식일을 쉬는 날이되게하십시오.
시간 관리에 관한 최고의 책
기사에서 시간 관리의 기본에 대해서만 말할 수 있습니다.
- "결과를 얻는 방법"- Mark Forster;
- "매우 효과적인 사람들의 일곱 가지 기술"- Stephen Covey;
- "일들을 순서대로 집어 넣는 방법 : 스트레스없는 생산성의 예술"- David Allen;
- "시간 여행 : 살고 일하는 것을 관리하는 방법"- Gleb Arkhangelsky;
- "완전한 주문, 직장에서, 가정에서, 그리고 머리에서 혼란에 대항하기위한 주간 계획"- Regina Leeds.