경력 사다리에 빠른 승진의 비밀은 여기있다.
조만간 모든 직원이 경력 사다리를 올라갈 생각을 갖고 있습니다. 그렇습니다. 우리 중 많은 사람들에게 이것은 고용주를 선택하는 중요한 요소 중 하나입니다. 그러나 종종 특정 기간을 마쳤고 전문 기술을 마스터하면 원하는 증가량이지나갑니다. 그리고 나서 질문이 생깁니다 : 왜 그런가요? 거의 확실하게, 당신은 경력 사다리를 오르거나 원하는 위치를 얻는 데 도움이되는 작은 트릭을 모릅니다. 우리는 당신을 위해 특별히 수집했습니다! 감사하지 마라. 그 (것)들과 함께 당신의 경력은 하늘 높이 갈 것이다.
직업을 구하거나 인상해야하는 경우 :
1. 귀하의 학교는 귀하가 지식을 습득 한 교육 기관 일뿐입니다.
작업에서 직접 습득하는 기본적인 기술과 능력을 기억하십시오. 종종 교육 기관은 단순히 학위 취득에 기여합니다. 따라서 인터뷰를 통해 대학의 명성에 관해 이야기하지 마십시오. 고용주는 이미 이것을 알고 있지만 고용을 보장하지는 않습니다.
2. 인터뷰하는 동안 정중하게 말하고 말하기 전에 생각하십시오.
인터뷰를 진행하는 사람을 게을리하지 마십시오. 당신은 인터뷰에서 당신이 누구와 이야기하고 있는지 즉시 알 수 없습니다. 아마 미래의 상사 나 동료 일 것입니다. 그러니 항상 자신을 지키십시오.
3. 당신의 결점은 너 자신을 해칠 수있다.
당신의 성품을 항상 통제하십시오. 단점을 없애기 위해 자신의 행동과 주변 동료와의 관계를 분석하십시오. 저를 믿으십시오, 당신은 당신의 성격 때문에 당신의 일을 잃을 수있다. 결론을 내리고 위로 올라가십시오!
4. 직업을 얻는 데 가장 중요한 자질 중 하나는 매력입니다.
아니요, 휴가로 접견 할 필요가 없습니다. 그러나 당신은 깔끔하고 정중하며 낙관적이어야합니다. 침략 및 불만 없음. 증가는 카리스마에 달려 있습니다. 불쾌한 노동자는 거의 얻지 못합니다.
5. 관심이없는 완전히 관련이없는 분야에서 공부하고 일하는 것은 당신의 경력에 대한 좋은 시작입니다.
이것이 귀하의 취미이거나 최종 결과를 달성하기위한 목표인지는 중요하지 않습니다. 항상 도움이됩니다. 다방면의 근로자는 일반 전문가보다 훨씬 가치가 있습니다. 한 방향으로 발전 할뿐만 아니라 자신의 이익을 중시합니다.
6. 올바른 질문을하는 법을 배웁니다.
질문을하거나 답변을하든 문제가되지 않습니다. 중요한 것은 정확하게 할 수 있어야한다는 것입니다. 공격적인 질문과 대답은 귀하의 홍보를 위해 많은 문을 열 수 없습니다.
7. 중요하고 흥미 진진한 연구가 항상 명확하게 공식화되거나 정의되지는 않습니다.
이 과정에서 많은 것을 배웁니다. 그러므로 신속하게 대응할 준비를하십시오.
8. 항상 다른 각도에서 상황을 바라보고, 새로운 기회를 이용하는 것이 아닙니다.
개발은 계획된 계획을 명확하게 따르는 것에서뿐만 아니라 당신에게 나타나는 경험의 다양성으로부터도 발생합니다. 왜냐하면 더 많은 경험을 가진 사람들이 다른 경험을 가진 사람들보다 느리게 증가하기 때문입니다.
9. 최고가 되려고하지 마십시오. 다른 것을 시도하십시오.
귀하의 경험으로 고용주에게 깊은 인상을 심어주지 마십시오. 당신의 기술이 어떻게 회사를 발전시키는 데 도움이 될 수 있는지 보여주십시오. 종종 고용주는 기술 교육을받은 사람들과 다르게 생각할 수있는 사람들을 고용합니다.
10. 당신을위한 최고의 직업은 첫눈에 당신이 준비가되어 있지 않은 직업입니다.
항상 새로운 기회를 찾아야합니다. 그러나 갑자기 출현 한 경우에는 준비가되어 있어야합니다.
11. 일은 단거리 경주가 아니라 마라톤입니다.
일주일에 80 시간 일하는 사람들은 어떻게해서든지 보상해야하며, 이는 종종 자신의 경력 전망에 부정적 영향을 미칩니다.
12. 월요일에 대해서는 절대로 불평하지 마십시오.
예, 월요일이 최악의 요일이라고하는 신화가 있습니다. 사실, 일주일 초 당신은 에너지로 가득 차 있으며 일주일의 끝에서보다 훨씬 나은 것을 할 수 있습니다. 그리고, 당신이 월요일을 싫어하면 무의식적으로 당신은 당신의 직업을 싫어합니다. 이런 방식으로 자신의 경력을 다루는 사람은 결코 판촉을받을 수 없습니다.
13. 대부분의 경우에도 모든 사람과 일하면서 칭찬을 나누는 것이 가치가있는 경우가 있습니다.
세계를 끝내기 위해 여러분을 따라갈 팀을 구성해야한다는 것을 기억하십시오.
14. 팀 의식의 힘을 과소 평가하지 마십시오.
팀이 금요일에 바에 도착한다면, 동의하는 것이 좋습니다. 비공식 환경은 관계를 강화시켜 주며 다른 사람들을 더 잘 알 수있는 좋은 기회입니다.
15. 당신의 실패에 대해 공개적으로 이야기하지 마십시오.
코를 붙잡고 자신의 문제를 해킹하십시오. 문제는 다른 사람, 특히 직장 동료에게 아무런 관심이 없습니다. 위험을 감수하고, 실수를 분석하고, 다른 사람들에게서 배우려는 의지가 보이면 사람들은 당신을 존중하고 당신을 신뢰합니다.
16. 동료들에게 항상 찬사를 보냅니다. 물론, 그것이 가치가 있다면.
기분이 좋아집니다. 특히 그것이 당신보다 잘 수행 되었다면.
17. 회사의 가장 큰 문제에 대해 상사에게 알리고이를 제거하려고 노력하십시오.
이 방법은 가장 짧은 방법입니다. 이니셔티브 직원은 금으로 그들의 무게가 가치가 있습니다.
18. 당신을위한 일의 주요 목표는 회사 발전에 중요한 공헌을하고 배우는 것입니다.
이러한 항목을 경력의 맨 위에 올리면 즉시 변경 사항을 알 수 있습니다.
19. 대규모 보고서는 일년에 여러 번 발생하지만 매일 업무 평가를합니다.
사소한 행동조차도 당신의 경력에 영향을 미칩니다. 그러므로 당신의 미래에 기여하기 위해 매일 노력하십시오.
20. 회사를 떠난 동료는 직접 거기에서 일하는 사람들보다 당신에게 훨씬 가치가 있습니다.
이러한 링크는 경력 사다리를 올라가는 데 유용 할 수 있습니다. 이러한 의사 소통은 당신이 알지 못했던 새로운 기회와 세부 사항을 열어줍니다. 그러므로 연락을 유지하십시오.
21. 당신은 한 사람으로 구성된 중소 기업과 같다고 이해해야합니다.
고용주가 고객이라고 상상해보십시오. 고객에게 최상의 서비스를 제공하는 방법에 대한 모든 지식과 기술을 집중해야합니다.
22. 상사를 기쁘게하기 위해 최선을 다하십시오.
나를 믿으십시오. 보험료 나 판촉비에 관해서, 그는 당신을 기억할 것입니다.
23. 적을 피할 수 있으면 만들지 마십시오.
기억해라. 이것은 당신의 경력을 크게 망칠 수 있으며, 당신은 그것을 필요로하지 않는다.
24. 재밌지 만 사무실에서 물고기를 데우지 마십시오.
모든 사람들은 음식에 대한 자신의 필요와 선호도를 가지고 있지만, 물고기는 걸을 수있는 마지막 극단입니다.
25. 일을 잘하기 위해 서두르지 마십시오. 직업 목록에없는 일을하면 더 많은 것을 얻게됩니다.
26. 다른 사람들이 당신의 성공적인 일에 대해 알고 있는지 확인하십시오.
종종 상사는 실제 작업 결과만을 확인하지만 공연자는 전혀 볼 수 없습니다. 가능하면 자신을 보여주십시오. 당신은 시력으로 알아야합니다.
27. 승진하면 대부분의 직장 관계가 바뀔 것입니다.
동료가 당신을 시험 할 것이므로 유머로 이것을 대우하십시오. 무엇보다도, 당신의 직업을 잘 수행하십시오.
28. 너무 바쁘게 지내지 마십시오.
예, 작업에는 시간이 걸립니다. 그러나 당신의 삶을 탄탄한 작업으로 바꾸지 마십시오. 항상 이것을 모니터하십시오.
29. 직장에서 더 많은 책임을 원한다면, 작은 일부터 시작하십시오.
큰 거래는 작은 입자로 이루어져 있습니다. 그래서 그것을 퍼즐처럼 모으십시오.
30. 유익한 관계를 맺고 싶다면이 사람에게 조언을 구하십시오.
그래서 사람의 심리가 정리됩니다.
31. 그러나 너무 많은 조언도 나쁘다는 것을 기억하십시오.
외부 조언은 자신감에 위배되며 자신과 자신의 힘을 의심하기 시작합니다.
32. 업무에 대한 귀하의 태도는 귀하의 전문적 적합성을 나타냅니다.
33. 첫 번째 승진에 필요한 자질이 다음 승진을 위해 항상 충분하지는 않습니다.
직원의 직위가 높으면이 직원이 가져올 수있는 회사의 이익에 따라 결정하십시오.
34. 부와 성공을 혼동하지 마십시오.
각 사람에게있어서 "부의"개념은 그 자체의 어떤 것을 의미하므로 모든 부자가 행복하고 행복하다고 생각하지 마십시오.
35. 궁극적으로, 당신의 경력은 당신의 머리 속에 존재하는 개념입니다.
당신 자신이 당신의 운명을 창조하기 때문에, 당신이 성취하고자하는 것을 항상 기억하십시오!